職場における「仕事の押し付け」に立ち向かうことは、単に目先の作業量を減らすだけでなく、自分自身の正当な評価とキャリアの尊厳を守るための不可欠な防衛策です。曖昧な引き受け方をやめ、自分のタスク状況を客観的に可視化し、毅然としたルールで境界線を設定することが状況を好転させます。
まずは次回の依頼から、反射的に引き受けるのを一度止め、「現在の優先順位を確認する」ワンクッションを挟んでみてください。小さな対応の変化が、理不尽な押し付けを遮断し、本来注力すべきコア業務に集中できる健全な働き方への確かな一歩となります。 （出典: 仕事 を 押し付け て くる 人（Yahoo!ニュース））
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