大規模な自治体の取り組みとして際立つのが、東京都教職員研修センターの改革だ。従来の「一発集中的な集合研修」から、オンデマンド型と実践型を組み合わせたハイブリッド形式へと教員研修のスタイルを刷新した。
多忙な教員が放課後や隙間時間にスマホで研修動画を視聴し、即座に明日の学校教育に活かすスタイルが定着。個別最適な学びは、子どもだけでなく教員側にも適用されている。現場のニーズに即した研修コンテンツの拡充により、受講者の満足度と実践への適用率は飛躍的に向上した。
大規模な自治体の取り組みとして際立つのが、東京都教職員研修センターの改革だ。従来の「一発集中的な集合研修」から、オンデマンド型と実践型を組み合わせたハイブリッド形式へと教員研修のスタイルを刷新した。
多忙な教員が放課後や隙間時間にスマホで研修動画を視聴し、即座に明日の学校教育に活かすスタイルが定着。個別最適な学びは、子どもだけでなく教員側にも適用されている。現場のニーズに即した研修コンテンツの拡充により、受講者の満足度と実践への適用率は飛躍的に向上した。